Coaching indywidualny – zgodnie z definicją International Coaching Federation – oznacza: “partnerską współpracę z Klientami w prowokującym do myślenia i kreatywnym procesie, który inspiruje ich do maksymalizacji swojego osobistego i zawodowego potencjału”.

Profesjonalny coach przestrzega zasad Kodeksu Etycznego Coacha i sprawnie posługuje się 8 kompetencjami coachingowymi, aby zagwarantować swoim Klientom opartą na zaufaniu, rozwojowo kompleksową i efektywną interakcję.

Executive coaching, coaching biznesowy, sprzedażowy i life coaching realizujemy od 2007 r. Z naszych indywidualnych programów rozwojowych korzystali liderzy z różnych krajów i firm. Współpracujemy z osobami z branży bankowej, hotelarskiej, farmaceutycznej, FMCG, higienicznej, edukacyjnej, jachtowej, z szefami sprzedaży, dyrektorami działów marketingu, obsługii klienta i finansów.

.

Jak wygląda proces coachingowy w Turango?

………………………Podczas konsultacji wstępnej omawiamy potrzeby i określamy, która  formuła współpracy (executive coaching, life coaching, terapia, coaching biznesowy) będzie najbardziej dopasowana do potrzeb.

W ramach coachingu indywidualnego z reguły zapraszamy do udziału w procesach obejmujących od 4 do 12 spotkań coachingowych.

Niekiedy Klient potrzebuje się spotkać na dodatkowe spotkanie ad hoc. Czasem procesy coachingowe są wydłużane na życzenie Klienta o dodatkowe spotkania. Spotkania coachingowe odbywają się co 2-3 tygodnie. Pomiędzy sesjami Klient może wykonywać dodatkowe zadania wspierające realizację jego celów.

.

Coaching indywidualny – oferta

.

Executive Coaching / Coaching Biznesowy

Koncentracja na celach Klienta powiązanych z podnoszeniem osobistej skuteczności w zakresie realizacji celów biznesowych i funkcjonowania w środowisku zawodowym. Przykładowo sesje mogą dotyczyć m.in. takich obszarów, jak:

  • identyfikacja osobistego potencjału,
  • wdrożenie do nowej roli (awans na poziom liderski, zmiana działu / specjalizacji)
  • budowa autorytetu, wypracowanie własnego stylu liderskiego, poprawa wizerunku,
  • budowa zespołu,
  • tworzenie strategii biznesowej,
  • relacje zawodowe: budowanie zaufania, poprawa współpracy, rozwiązywanie konfliktów, określanie granic,
  • opracowanie własnej ścieżki dalszego rozwoju,
  • przygotowywanie prezentacji, wystąpień publicznych, expose,
  • korzystanie z pokładów kreatywności, rozwiązywanie bieżąćych problemów, poszukiwanie rozwiązań biznesowych.

.

Life Coaching

Koncentracja na celach Klienta powiązanych z życiem poza-zawodowym. Pokrótce sesje mogą dotyczyć m.in. takich sytuacji, kiedy Klient:

  • ma dylemat w temacie podjęcia jakiejś decyzji,
  • wie, co chce zmienić, ale tego nie robi,
  • odczuwa dyskomfort w związku z sytuacją, w której się znalazł,
  • chciałby poprawić relacje, lepiej się komunikować,
  • chce odkryć, co jest dla niego istotne,
  • chce podjąć działania w kierunku realizacji własnych potrzeb i marzeń.

.

Coaching indywidualny oferujemy przede wszystkim dla firm i pracowników organizacji. W związku z tym osoby poszukujące sesji prywatnie zapraszamy do skorzystania z usługi wsparcie psychologiczne..

Ponadto – oprócz sesji coachingu indywidualnego – realizujemy również procesy coachingowe dla zespołów i coaching relacji. Więcej informacji na ten temat – tutaj: coaching zespołów.

Potrzebujesz konsultacji, aby uzgodnić metodę pracy? Chcesz skorzystać z coachingu dla pracowników w swojej organizacji? Masz pytania? Zapraszamy do kontaktu. E-mail: anna.owczarczyk@turangoct.pl

Polecamy artykuł:

Psychoterapia czy coaching? A może szkolenie? Jaką formę rozwoju własnego wybrać?